Карьера

Вы работаете специалистом или менеджером и не знаете куда двигаться дальше. Вы понимаете, что переросли свою должность, но не знаете, что делать дальше. Как найти новую должность, на которой вы полностью раскроете свои таланты?

Есть хорошее решение! Составьте карьерный план совместно с  карьерным коучем! Вы проведёте исследование себя, своих сильных сторон и своих возможностей, определите то, что вы действительно хотите реализовать в своей работе и составите план действий.  В процессе коучинга вы поймете какая работа (какой функционал и в каких областях) доставляет вам наибольшее удовольствие. Вы сможете построить карьеру — сформулировать тот максимум, которого вы хотите достичь в своей деятельности и, как первый шаг, вы опишите следующую должность.

Воспользуйтесь услугами карьерного коуча, запишитесь на первую вводную бесплатную сессию для того чтобы взять управление карьерой в свои руки, выстроить свой карьерный план на основе своих ценностей и сильных сторон (природных способностей и талантов).

Вводная сессия — это сессия, на которой  клиент знакомится с коучем и  проверяет (в процессе общения) насколько коуч  соответствует тем принципам, которые он декларирует на словах: уважение к клиенту, равные партнерские отношения, коучинговую (не экспертную) позицию, безоценочное восприятие. А коуч знакомится с клиентом и получает от него информацию о его ситуации и о его запросе.

Клиент также понимает, подходит ли ему тот  индивидуальный стиль коучинга, который демонстрирует данный коуч, например, способность структурировать информацию, задавать сильные (эффективные ) вопросы, создавать атмосферу безопасности и комфорта (это я сейчас про свой стиль коучинга написал).

Третье, что происходит на вводной сессии — это формирование полноценного соглашения между коучем и клиентом коучинга, в которое входят условия работы, количество, длительность, периодичность и формат сессии, время начала и их стоимость.

Договоритесь со мной о дате и времени проведения бесплатной водной сессии, написав мне в  WhatsApp или Viber по номеру +7 (910) 413 80 02, или в скайп: tmcoach или оставьте комментарий на странице «Напишите мне«.

Кто такой карьерный коуч и что такое карьерный коучинг?

Коучинг на сегодняшний день является одним из самых эффективным инструментом раскрытия потенциала человека, развития его личных и профессиональных качеств.

Карьерный коучинг позволяет реализовать потенциал человека в его ежедневной деятельности (в работе), фокусируется на том, как развивать профессиональные качества, используя свои природные способности. Карьерный коуч помогает понять человеку какую работу тот хочет найти (что называется “работу по душе”). Карьерный коуч помогает определить сильные стороны и соединить их с работой. Способствует раскрытию потенциала человека и помогает реализовать этот потенциал наилучшим образом через правильную деятельность. Такую деятельность, которая позволяет человеку раскрыть свое Я, применить свои таланты и способности и получить наилучшие результаты в жизни.

Карьерный коуч помогает человеку построить карьерный план на основе своих сильных сторон, помогает найти возможности для его реализации.

Карьерный коучинг ориентирован на конкретный результат, который вы сформулируете на первой сессии коучинга.

Коучинг — это не наставничество, не психотерапия, не консультирование, не обучение, это взаимодействие двух взрослых людей, один из которых (коуч) использует коучинговые компетенции и помогает другому (клиенту коучинга) найти свое собственное решение. Коучинг направлен на достижение конкретных результатов, которые Вы сформулируете, и для достижения которых создадите свой собственный план действий.

Почему вы можете выбрать карьерного коуча Алексея Дроздова? Потому что:

  1. имею большой жизненный опыт
  2. работаю более 20 лет в профессиях, связанных с обучение и развитием взрослых людей: проведение тренингов, консультаций, коучинга
  3. нахожусь более 18 лет в коучинге (первая специализация в коучинге — бизнес-коуч)
  4. 9 лет назад получил вторую специализацию — «карьерный коуч» и применяю модели и инструменты не только коучинга, но и ассоциации карьерных профессионалов
  5. моя работа карьерным коучем совпадает с моей личной ценностью (достижение клиентом коучинга полной ясности)

С какими задачами работает карьерный коуч, с чем приходят ко мне:

  • работаю менеджером, хочу дальше развиваться как руководитель
  • работаю специалистом, не знаю куда развиваться: оставаться специалистом или перейти работать руководителем
  • работа не нравиться, хочу поменять, не знаю на что
  • хочу карьерного роста: больше денег, статуса, власти, признания
  • хочу найти свое призвание и реализовать его
  • хочу получать удовольствие от работы
  • готов брать на себя ответственность за построение и управление своей карьерой
  • хочу составить план действий, хочу начать действовать
  • какую работу выбрать после окончания учебного заведения

Вам нужен не коучинг, а карьерное консультирование, если:

  • вы хотите получить совет, что вам делать дальше
  • вы хотите правильно составить резюме
  • вы хотите научиться правильно вести себя на собеседовании
  • вы хотите, чтобы вам рассказали о вакансиях на рынке труда и подобрали ее для вас
  • вы считаете, что от вас ничего не зависит (вы не хотите брать на себя ответственность за свою карьеру)

Результаты карьерного коучинга:

  1. вы поймете какую карьеру вы хотите построить: какие должности вы хотите занимать через 3-5-10 лет
  2. вы узнаете свои природные способности (свои таланты)
  3. вы узнаете какие знания, умения, способности нужно развивать, чтобы создать свою уникальность, что позволит вам двигаться по карьерной лестнице с максимальной скоростью
  4. напишите свой собственный карьерный план, определите ближайшие действия и начнете их выполнять
  5. и как все это делать с удовольствием

Как проводится карьерный коучинг?

1. На первой вводной сессии мы выясняем, что вы хотите, какой результат вам нужен и мы договариваемся о том, как будем работать. На ней мы можем провести диагностику. Первая вводная сессия проводится бесплатно. Сессия проводится по скайпу. Продолжительность сессии около 40-60 минут.

2. По результатом вводной сессии вы принимаете решение о завершении коучинга или о его продолжении.

3. Если вы решаете продолжать коучинг, то мы договаривается о количестве сессий, об их стоимости и оплате, о датах их проведения. Обычно для получения хороших результатов достаточно 3-5 сессий. Оплата производится сразу за все сессии.

Договоритесь со мной о дате и времени проведения бесплатной водной сессии, написав мне в  WhatsApp или Viber по номеру +7 (910) 413 80 02, или в скайп: tmcoach или оставьте комментарий  на странице «Напишите мне«.